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所在学校：新疆农业大学
宣讲地点：二号教学楼2321
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新疆基础设施建设有限责任公司招聘简章
公司简介：
新疆基础设施建设有限责任公司成立于2002年10月，是一家集综合交通基础设施建设、公路管理与养护、建筑施工和矿产资源开发于一体的国有全资企业，隶属于新疆交通建设集团股份有限公司。
企业注册资本4000万元，拥有员工近500人，各类专业管技人员407余人，建造师117余人，高级工程师26余人，年施工能力20亿元。
企业拥有公路工程施工总承包贰级、公路交通工程（公路安全设施）专业承包贰级、建筑装修装饰工程专业承包贰级、矿山工程施工总承包贰级、地基基础工程专业承包贰级、钢结构工程专业承包贰级、建筑工程施工总承包贰级、市政公用工程施工总承包贰级、机电工程施工总承包贰级、公路养护作业单位等各级各类施工资质10项。
公司坚持“主业突出、多业并辅、匠心卓越”的发展模式，深耕新疆市场，辐射全国，业务范围覆整新疆（含兵团)、福建、宁夏、西藏等省市、自治区。全力打造以交通基础设施建设为主，水利+矿山两大板块联动发展为两翼的“一体两翼”经营策略。
我公司倡导以人为本，尊贤重仕的企业文化，希望和员工共同发展、共同进步。现诚邀有贤之士加盟，与我公司共谋美好未来。
岗位介绍
一、项目安全员（4名）
8.5k~12k/新疆/本科及以上
需求专业：
安全管理/土木工程相关专业
岗位职责:
1、完善项目安全制度体系
2、劳动防护用品及安全物资管理
3、参加安全生产例会
4、安全教育培训及交底
5、安全检查及风险隐患排查
6、安全技术监督
7、应急管理工作
8、农民工管理
9、事故处理工作
10、安全内业管理
11、完成上级领导临时交办的工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历，男；
2、吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）
二、材料统计员（2名）
8.5k~12k/新疆/本科及以上
需求专业：
工程造价/土木工程相关专业
岗位职责：
1、建立供应商台帐，定期组织对供应商进行评价，掌握供应商信息变更情况，建立合格供应商名录，不合格供应商列入黑名单，及时上报、公示和更新
2、办理物资采购合同会审、会签手续，登记物资采购合同、存档等相关工作
3、掌握各成本管理单元的材料计划用量，按照材料计划用量控制材料发放数量。
4、格按照公司物资管理办法中规定的时间，提供分项材料消耗成本，做好物资计划与实际用量的盈亏分析表，并在规定时间内上报上级相关部门。
5、负责盘点每月剩余库存物资，按要求填写相关表格并上报上级相关部门
6、负责指导并监督库管员的工作，共同做好材料的出入库管理工作。
7、根据企业物资管理的各项规章制度及文件规定按时填写并上报各类报表，并保证数据的规范、全面、真实和及时性。
8、完成项目领导交给的其他工作
岗位要求：
1、本科及以上学历，男；
2、吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）
三、预算结算员（10名）
8.5k~12k/新疆/本科及以上
需求专业：
工程造价/土木工程/矿业工程/水利水电相关专业
岗位职责：
1、初步审核项目上报的施工单价及招标限价，提出审核意见；负责收集、汇总各项目单价资料，建立单价库；
2、初步审核项目采购控制价、采购需求书，提出审核意见；
3、负责项目标后预算编制；
4、初步审核各项目统计月报，确保报表的及时性、完整性、准确性，盈亏分析的合理性，分析偏差原因，提出纠偏措施并提交相关成本报告；
5、初步审核公司施工合同、项目分包合同，做好归类存档工作；
6、初步审核项目的分包月度结算及年终结算，提出审核意见；
7、参与新中标项目的前期策划，起草有关合同条件、目标要求、组织及资源配置、成本管理等内容；
8、配合市场开发部完成投标项目前期成本测算初稿；
9、协助部长参与拟定合同经营相关制度，并及时修订、更新、完善，督促各项合同经营制度的落实，提出指导建议及整改要求；
10、配合项目部完成变更批复、审计定案及计量款收缴；
11、完成上级领导临时交办的工作任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，男，造价师优先；
2、吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）
四、施工技术员（12名）
8.5k~12k/新疆/本科及以上
需求专业：
土木工程/路桥工程/矿业工程/水利水电/机电安装相关专业
岗位职责：
1、根据总体施工计划，贯彻执行有关于质量方针、政策、标准、规章制度，落实质量管理工作的措施和目标，完成施工工作；
2、负责项目工程质量、进度、安全工作，合理调配人员、机械、材料，做好与其他部门、单位的沟通与协调工作；
3、对各施工队伍进行现场技术交底；
4、负责施工原始资料的整理，做好竣工资料的归档；
5、负责分管测量仪器管理、使用；
6、完成项目报表上报工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，男，二级建造师优先；
2、吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）
五、摊铺机操作手（2名）
8.5k~12k/新疆/大专及以上
需求专业：
工程机械/机械自动化相关专业
岗位职责：
1、能够熟练操作水稳、沥青摊铺机；
2、配合沥青摊铺机主机手做好机械设备台账、油水更换台账、维修台账的建立和更新；
3、配合沥青摊铺机主机手，对机械设备故障进行维修；
4、配合沥青摊铺机主机手做好施工质量管理；
5、配合沥青摊铺机主机手做好对机械设备日常保养，确保设备运转在良好状态；
6、配合沥青摊铺主机手做好施工现场安全管理。
岗位要求：
1、大专及以上学历，男，有摊铺机操作证优先；
2、吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）
福利待遇：
1、6险2金；
2、除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；
3、包吃包住包路费；
4、免费培训；
5、免费职工体检。
联系方式：
联 系 人：廖先生、李先生
联系电话：13579240832、18099132800
联系邮箱：屏蔽检测内容存在邮箱
联系地址：新疆乌鲁木齐桂林路75号
2人
岗位职责：
根据总体施工计划，贯彻执行有关于质量方针、政策、标准、规章制度，落实质量管理工作的措施和目标，完成施工工作。
负责项目工程质量、进度、安全工作，合理调配人员、机械、材料，做好与其他部门、单位的沟通与协调工作。
对各施工队伍进行现场技术交底。
负责施工原始资料的整理，做好竣工资料的归档。
负责分管测量仪器管理、使用；
完成项目报表上报工作；
男，水利工程相关专业，有二级建造师优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
4人
岗位职责：
根据总体施工计划，贯彻执行有关于质量方针、政策、标准、规章制度，落实质量管理工作的措施和目标，完成施工工作。
负责项目工程质量、进度、安全工作，合理调配人员、机械、材料，做好与其他部门、单位的沟通与协调工作。
对各施工队伍进行现场技术交底。
负责施工原始资料的整理，做好竣工资料的归档。
负责分管测量仪器管理、使用；
完成项目报表上报工作；
男，土木工程及路桥相关专业，有二级建造师优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯面试通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
2人
岗位职责：
根据总体施工计划，贯彻执行有关于质量方针、政策、标准、规章制度，落实质量管理工作的措施和目标，完成施工工作。
负责项目工程质量、进度、安全工作，合理调配人员、机械、材料，做好与其他部门、单位的沟通与协调工作。
对各施工队伍进行现场技术交底。
负责施工原始资料的整理，做好竣工资料的归档。
负责分管测量仪器管理、使用；
完成项目报表上报工作；
男，路桥相关专业，有二级建造师优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
2人
岗位职责：
根据总体施工计划，贯彻执行有关于质量方针、政策、标准、规章制度，落实质量管理工作的措施和目标，完成施工工作。
负责项目工程质量、进度、安全工作，合理调配人员、机械、材料，做好与其他部门、单位的沟通与协调工作。
对各施工队伍进行现场技术交底。
负责施工原始资料的整理，做好竣工资料的归档。
负责分管测量仪器管理、使用；
完成项目报表上报工作；
男，建筑安装、机电安状相关专业，有二级建造师优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
2人
岗位职责：
根据总体施工计划，贯彻执行有关于质量方针、政策、标准、规章制度，落实质量管理工作的措施和目标，完成施工工作。
负责项目工程质量、进度、安全工作，合理调配人员、机械、材料，做好与其他部门、单位的沟通与协调工作。
对各施工队伍进行现场技术交底。
负责施工原始资料的整理，做好竣工资料的归档。
负责分管测量仪器管理、使用；
完成项目报表上报工作；
男，矿建相关专业，有二级建造师优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
10人
岗位职责：
负责公路、桥梁、市政、水利水电、矿建等工程项目的预算结算
初步审核项目上报的施工单价及招标限价，提出审核意见；负责收集、汇总各项目单价资料，建立单价库；
初步审核项目采购控制价、采购需求书，提出审核意见；
负责项目标后预算编制；
初步审核各项目统计月报，确保报表的及时性、完整性、准确性，盈亏分析的合理性，分析偏差原因，提出纠偏措施并提交相关成本报告；
初步审核公司施工合同、项目分包合同，做好归类存档工作；
初步审核项目的分包月度结算及年终结算，提出审核意见；
参与新中标项目的前期策划，起草有关合同条件、目标要求、组织及资源配置、成本管理等内容；
配合市场开发部完成投标项目前期成本测算初稿；
协助部长参与拟定合同经营相关制度，并及时修订、更新、完善，督促各项合同经营制度的落实，提出指导建议及整改要求；
配合项目部完成变更批复、审计定案及计量款收缴；
完成上级领导临时交办的工作任务。
男优先，水利工程相关专业，有造价师优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
2人
岗位职责：
建立供应商台帐，定期组织对供应商进行评价，掌握供应商信息变更情况，建立合格供应商名录，不合格供应商列入黑名单，及时上报、公示和更新
办理物资采购合同会审、会签手续，登记物资采购合同、存档等相关工作
掌握各成本管理单元的材料计划用量，按照材料计划用量控制材料发放数量。严格按照公司物资管理办法中规定的时间，提供分项材料消耗成本，做好物资计划与实际用量的盈亏分析表，并在规定时间内上报上级相关部门。
负责盘点每月剩余库存物资，按要求填写相关表格并上报上级相关部门
负责指导并监督库管员的工作，共同做好材料的出入库管理工作。
根据企业物资管理的各项规章制度及文件规定按时填写并上报各类报表，并保证数据的规范、全面、真实和及时性。
完成项目领导交给的其他工作
男，土木工程相关专业，有造价师优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
4人
岗位职责：
完善项目安全制度体系
1、参与拟订项目安全生产规章制度、操作规程、专项应急预案和现场处置方案。
2、参与项目部安全管理制度交底，并组织施工作业队层级进行培训宣贯。
3、监督项目安全管理制度执行情况。
劳动防护用品及安全物资管理
1、完成安全投入实物接收、检查、日常管理工作。
2、整理项目安全物资的储存、发放、使用等记录及影像资料，及时整理归档。
3、按照要求配备安全防护用品并发放到位。
参加安全生产例会
1、参加安全生产会议，通报隐患及整改落实情况，提出建议和要求，并做好会议记录。
安全教育培训及交底
1、参与项目安全教育培训工作，做好教育培训记录。
2、监督现场施工各工种和分部分项工程施工的安全技术交底工作。
3、监督班组开展班前安全活动。
安全检查及风险隐患排查
1、参与危险源辨识和评估，协助项目主要负责人（项目安全总监）落实重大危险源的安全管理措施。
2、编制作业人员岗位风险告知书并完成签订，执行施工现场风险告知工作。
3、参与专项安全检查、节假日前后安全检查、停、复工安全检查。
4、参加施工现场安全生产日常检查并做好检查记录。
5、负责对作业人员违规违章行为予以纠正或查处。
6、负责对施工现场存在的安全隐患责令立即整改，做好隐患整改复查及验收工作。
7、负责督促现场管理人员及作业人员按照频率和要求及时开展隐患排查治理工作。
8、发现的重大安全隐患，及时向项目负责人（项目安全总监）报告。
安全技术监督
1、监督工程技术部门完善方案评审手续和安全技术交底。
2、参与设备物资部、工程技术部完成项目机械设备、安全防护设施的验收。
3、现场旁站监督危险性较大工程安全专项施工方案实施情况并做好记录。
应急管理工作
1、参与项目应急救援演练，收集演练相关资料建立演练台账并归档。
2、参与应急预案的分级交底和应急培训工作。
3、按照应急预案要求储备应急物资。
农民工管理
1、协助安全环保部部长做好项目农民工实名制登记及安全进离场管理工作，协助完成作业人员工资发放工作。
2、收集整理农民工人员信息及工资发放资料归档。
事故处理工作
1、发生生产安全事故，要立即报告，参与抢救，保护现场，并对事故的经过、应急、处理过程做好详细记录。
安全内业管理
1、按照主管部门要求，负责安全内业资料建设，按照要求及时编制完善相关安全内业资料及整理归档。
2、按时向安全环保部部长报告安全巡查状况。
其他
1、完成上级领导临时交办的工作任务。
男，安全相关专业，有安全员证优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
2人
岗位职责：
能够熟练操作水稳、沥青摊铺机
配合沥青摊铺机主机手做好机械设备台账、油水更换台账、维修台账的建立和更新
配合沥青摊铺机主机手，对机械设备故障进行维修
配合沥青摊铺机主机手做好施工质量管理
配合沥青摊铺机主机手做好对机械设备日常保养，确保设备运转在良好状态
配合沥青摊铺主机手做好施工现场安全管理
男，大专以及上，工程机械相关专业，有具有摊铺机操作证优先，吃苦耐劳、适应长期出差（项目部工作生活方式）。
1.参加宣讲会，了解企业情况；
2.投递简历，在宣讲会后当场面试，或投递简历至邮箱，等侯通知；
3.签订三方协议或劳动合同
内部发展晋升通道明确：管理及技术双通道，同岗位初中、高、级任职资格明确；
福利待遇优厚：6险2金；除国家各类假期规定外，单独设置项目轮休假；包吃包住包路费；免费培训；免费职工体检。
服务热线
电话：0991-8762045
就业指导
电话：0991-8762045
创业指导
电话：0991-8763837
档案查询
电话：0991-8762714
